अमेज़ॅन ने बड़े पैमाने पर एआई धुरी पुनर्गठन में 14,000 नौकरियों में कटौती की


वीरांगना अभी-अभी अपनी सबसे बड़ी कॉर्पोरेट छंटनी की घोषणा की है, जिसमें 14,000 नौकरियों की कटौती की गई है क्योंकि सीईओ एंडी जेसी ने जेनरेटिव एआई के आधार पर कंपनी को नया आकार दिया है। कटौती अमेज़ॅन के कॉर्पोरेट कार्यबल के 4% का प्रतिनिधित्व करती है और यह तब आती है जब तकनीकी दिग्गज क्लाउड कंप्यूटिंग और कृत्रिम बुद्धिमत्ता में प्रतिद्वंद्वियों के साथ पकड़ने के दबाव का सामना करते हुए एआई विकास के लिए $ 100 बिलियन का वादा करता है।

वीरांगना मंगलवार की सुबह एक बम गिराया गया, जिसमें घोषणा की गई कि वह 14,000 कॉर्पोरेट नौकरियों में कटौती कर रहा है, जिसे कंपनी अपना अब तक का सबसे बड़ा पुनर्गठन कदम बताती है। छंटनी की मार तब पड़ी जब सीईओ एंडी जेसी ने अपने 100 बिलियन डॉलर के दांव को दोगुना कर दिया कि जेनेरिक एआई दुनिया के दूसरे सबसे बड़े निजी नियोक्ता के संचालन के तरीके को बदल देगा।

अमेज़ॅन के लोगों के अनुभव और प्रौद्योगिकी के वरिष्ठ उपाध्यक्ष बेथ गैलेटी ने लिखा, “एआई की यह पीढ़ी इंटरनेट के बाद देखी गई सबसे परिवर्तनकारी तकनीक है।” कंपनी की आधिकारिक घोषणा. “हम आश्वस्त हैं कि जितनी जल्दी हो सके आगे बढ़ने के लिए हमें कम परतों और अधिक स्वामित्व के साथ अधिक सूक्ष्मता से संगठित होने की आवश्यकता है।”

0.65 डीबी के शोर आंकड़े के साथ जीएनएसएस वाइडबैंड एलएनए

संख्याएँ एक सच्ची कहानी बताती हैं। अमेज़ॅन अपने 1.54 मिलियन वैश्विक कार्यबल में से लगभग 350,000 कॉर्पोरेट और तकनीकी कर्मचारियों को रोजगार देता है, जिससे ये कटौती उसके सफेदपोश परिचालन का 4% हिस्सा बन जाती है। लेकिन रॉयटर्स की रिपोर्ट पुनर्गठन योजनाओं से परिचित सूत्रों का हवाला देते हुए, वास्तविक प्रभाव 30,000 कर्मचारियों तक पहुंच सकता है।

लागत में कटौती करने का यह जस्सी का पहला कदम नहीं है। से पदभार ग्रहण करने के बाद से जेफ बेजोस 2021 में, वह पहले ही 2022 और 2023 के बीच 27,000 पदों को समाप्त कर चुका है। अब अंतर? लागत संबंधी चिंताओं के साथ-साथ एआई चिंता भी कटौती को बढ़ावा दे रही है। जेसी ने जून में कर्मचारियों से कहा, “हमें कुछ काम करने के लिए कम लोगों की आवश्यकता होगी जो आज किए जा रहे हैं, और अधिक लोग अन्य प्रकार के काम कर रहे हैं।”

समय के बारे में इससे अधिक कुछ नहीं कहा जा सकता। अमेज़ॅन को यह साबित करने के लिए बढ़ते दबाव का सामना करना पड़ रहा है कि उसके क्लाउड और एआई डिवीजन पीछे नहीं रह रहे हैं माइक्रोसॉफ्ट, गूगलऔर ओपनएआई जेनरेटिव एआई रेस में। कंपनी का AWS क्लाउड डिवीजन, जो कभी निर्विवाद नेता था, अब Microsoft के Azure और Google Cloud से कड़ी प्रतिस्पर्धा से जूझ रहा है, जो दोनों उन्नत AI क्षमताओं द्वारा संचालित हैं।

वॉल स्ट्रीट बारीकी से देख रहा है क्योंकि अमेज़ॅन गुरुवार को तीसरी तिमाही की आय रिपोर्ट करने की तैयारी कर रहा है। निवेशक सबूत चाहते हैं कि कंपनी बड़े पैमाने पर एआई खर्च कर रही है – जिसमें साझेदारी भी शामिल है anthropic और कस्टम चिप विकास – लाभ देगा। नौकरी में कटौती एक स्पष्ट संकेत भेजती है: अमेज़ॅन दीर्घकालिक एआई प्रभुत्व के लिए अल्पकालिक कार्यबल स्थिरता का त्याग करने को तैयार है।

मिस्ट्रल फोर्ज उद्यमों को शुरुआत से एआई बनाने की सुविधा देता है